最新报道!厨邦蚝油“造假门”调查结果出炉:产品超标添加味精,或涉嫌虚假宣传
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厨邦蚝油“造假门”调查结果出炉:产品超标添加味精,或涉嫌虚假宣传
北京 - 2024年6月14日,针对厨邦蚝油被曝造假一事,中炬高新(000832.SZ)发布公告称,经公司自查,发现部分蚝油产品的确存在超标添加味精的情况,公司正积极配合监管部门调查,并将严肃处理相关责任人。
此前,据媒体报道,厨邦蚝油的前高管李明实名举报,称厨邦蚝油通过添加味精、糖精、甜蜜素等方式,虚假提高氨基酸态氮含量,以达到国家标准,并以此骗取了2亿元政府补贴。
中炬高新在公告中承认,公司在生产过程中确曾使用过味精、糖精、甜蜜素等添加剂,但否认了李明的指控,称公司使用的添加剂均在国家标准范围内,并未超标。
然而,根据北京市市场监督管理局的通报,经对厨邦蚝油样品进行抽样检验,发现部分样品氨基酸态氮含量超出了国家标准。通报还指出,厨邦公司在产品标签上标注的蚝汁含量也存在虚假宣传问题。
目前,市场监管部门正对厨邦公司进一步调查。
事件点评
厨邦蚝油“造假门”事件再次暴露了食品安全监管的漏洞。相关部门应加强监管力度,严厉打击食品造假行为,切实保障消费者权益。
此外,此次事件也提醒消费者在选购食品时要谨慎,应尽量选择信誉良好的品牌,并仔细查看食品标签,了解产品配料信息。
以下是一些对该事件的补充信息:
- 厨邦蚝油是中炬高新旗下的一款知名产品,在国内市场占有率较高。
- 李明曾担任中炬高新副总裁,负责厨邦蚝油业务。
- 李明举报的不仅仅是厨邦蚝油造假,还包括中炬高新存在虚假财务、转移资产等问题。
- 中炬高新已就李明的指控发布律师声明,称将追究李明的法律责任。
该事件可能会对厨邦蚝油品牌造成重大影响,并对中炬高新的股价产生负面影响。
两句话胖东来:温暖背后商业逻辑
郑州 - 一句“吃了没?”,一句“一定要开心快乐”,胖东来创始人于东来朴实的两句话,不仅温暖了无数顾客的心,也道出了胖东来这家民营企业独特的经营理念和商业逻辑。
胖东来成立于1995年,是一家总部位于河南郑州的大型连锁超市企业。28年来,胖东来始终坚持以顾客为中心,以商品品质和服务质量为立身之本,赢得了广大顾客的信赖和支持。
温暖服务:顾客至上的理念
走进胖东来超市,顾客首先感受到的是扑面而来的温暖。超市里随处可见员工主动为顾客服务的场景:为顾客搬运沉重的商品、为老人孩子提供帮助、解答顾客的疑问……胖东来甚至还为顾客提供免费的擦鞋服务和雨伞。
胖东来的温暖服务不仅体现在细节,更体现在制度上。例如,胖东来规定员工上班必须微笑服务,并对员工进行严格的培训和考核。
商品品质:严谨的质量管控
胖东来对商品品质的追求近乎苛刻。超市里所有商品都经过严格的采购和检验,不合格的商品一律不得上架销售。胖东来还建立了完善的商品追溯体系,确保每一件商品都能追根溯源。
独特理念:以人为本的经营之道
胖东来的经营理念与其他企业有着明显的不同。于东来认为,企业不仅要创造利润,更要承担社会责任。他主张“先做人、后做事”,把员工的幸福生活放在首位。
胖东来为员工提供优厚的福利待遇,并注重员工的职业发展和精神建设。在胖东来,员工不仅是企业的员工,更是企业文化的践行者和传播者。
结语
胖东来的成功,离不开其独特的经营理念和商业逻辑。在追求利润的同时,胖东来始终坚持以人为本,为顾客提供优质的服务和商品,赢得了良好的口碑和社会效益。胖东来的经验也启示我们,企业要想取得长远发展,就必须坚持正确的价值观,走可持续发展道路。
以下是一些对新闻的扩充和洗稿:
- 在文章中,可以加入一些具体的案例,例如胖东来员工为顾客提供的暖心服务故事,或者胖东来在商品品质管控方面采取的措施等。
- 可以对胖东来的经营理念进行更深入的分析,例如探讨胖东来“先做人、后做事”的理念是如何落地实施的,以及胖东来如何通过文化建设来塑造员工的价值观等。
- 可以对比分析胖东来与其他企业的经营模式,例如沃尔玛、家乐福等大型超市企业,探讨胖东来的独特之处。
- 可以展望胖东来的未来发展,例如胖东来将如何应对零售行业的竞争挑战,以及胖东来将如何将独特的经营理念和商业逻辑推广到更广阔的市场。
以下是一些新的标题:
- 温暖背后的商业逻辑:胖东来如何赢得顾客信赖?
- “先做人、后做事”:胖东来独特的经营之道
- 值得学习的企业典范:胖东来如何实现可持续发展?
- 零售行业标杆:胖东来的成功启示
发布于:2024-07-05 12:49:11,除非注明,否则均为
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